Teimme 20-vuotta sitten merkittävän päätöksen ryhtyä yrittäjiksi. Tavoitteena oli yhdistää pedagoginen ja tietotekninen osaamisemme siten, että saatoimme tarjota uudenlaisia ratkaisuja työyhteisöjen kehittämiseen.
Nyt 20-vuotta myöhemmin on ilo nähdä, että olemme tässä onnistuneet. Vuosiin on mahtunut sekä pitkäkestoisia kehityshankkeita että lyhyempiä projekteja. Molemmissa olemme päässeet kehittämään ja tuottamaan uusia oivalluksia yhdessä asiakkaidemme kanssa.
Yrittäjyyteen liittyy usein myös haastavampia hetkiä. Meidän kohdallamme mieleenpainuvin on ollut koronavuodet, jotka herättivät myös taloudellista huolta. Korona etäilyineen haastoi perinteisen lähitoteutuksiin perustuneen toimintamallimme ja alkuun ajatus esimerkiksi vuorovaikutustaitojen valmentamisesta etänä tuntui hyvin kaukaiselta.
Vaan jälleen kerran ajatusten pallottelu verkostossamme olevien henkilöiden kanssa synnytti oivalluksen pelillisestä menetelmästä, joka sai myöhemmin nimekseen FriCo-peli.
Jos luet tätä blogia saatat olla jo FriCo-sivuilla ja löydät täältä lisää tietoa menetelmästä. Me puolestamme näemme, että 20-vuotta sitten syntynyt ajatus osaamistemme yhdistämisestä toimii edelleen. Mutta ennen kaikkea olemme kiitollisia kaikille asiakkaillemme ja yhteistyökumppaneillemme, jotka ovat vuosien aikana luottaneet meihin ja kannustaneet meitä kehittämään uusia ratkaisuja. Ilman tätä luottamusta ja tarjottuja haasteita tämä ei olisi ollut mahdollista.
Kiitoksena 20-vuodesta tarjoamme juhlaetuja, joista ensimmäinen koskee FriCo-vuorovaikutuspeliä ja Valmentava johtaminen sparrituokiota. Näistä voit lukea lisää sivuiltamme www.frico.app.
Juhlaterveisin
Anne ja Markku